Programm
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9. Jahresforum für Innovation und Transformation
Programm
CHECK-IN
Begrüßung: Willkommen beim Corporate Culture Jam
Keynote: KI IN DER ORGANISATION | Wie die Menschen im Mittelpunkt bleiben
Dr. Thomas Pisar, Keynote Speaker, Physiker, Transformations-Experte, Wien
>> Warum künstliche Intelligenz die menschliche Intelligenz nicht ersetzt und wie KI das soziale Netz und das Betriebssystem von Organisationen verändert.
Dr. Thomas Pisar
Keynote: VOM ORGANIGRAMM ZUM BETRIEBSSYSTEM | Wie wir Organisationen im Zuge der KI-Industrialisierung neu denken sollten
Lilith Brockhaus; Gründerin & Geschäftsführerin, VisualMakers GmbH, Köln
>> KI kann mehr als Effzienz: KI macht sichtbar, wo Organisationen ihrem eigenen Potential im Weg stehen.
Lilith Brockhaus
Jam Interaktiv: AUSTAUSCH – REFLEXION – TRANSFER
Pause im Glassalon Neu
Key-Impuls & Praxis pur: DES KAISERS NEUE KLEIDER | Mut zu radikaler Ehrlichkeit in der Transformation
Stefan Pfeffer, CFO und Mitgründer, Microtronics, Ruprechtshofen
Reingard Winter-Hager, Systemische Kulturentwicklerin, moodmap, Wien
>> Wie radikale Ehrlichkeit Führung neu ausrichtet und die Kohäsion stärkt.
Stefan Pfeffer
Reingard Winter-Hager
Praxis pur: DIE KUNDENZENTRIERTE ORGANISATION BAUEN | Wie gelingt das?
Florian Weis, Managing Director; Executive Director Operations & Customer Experience, ADAC, München
Florian Weis
Jam interaktiv: AUSTAUSCH – REFLEXION – TRANSFER
Mittagspause im Glassalon Neu
Parallelprogramm: Praxis pur & Keynote
GETEILTE FÜHRUNG | Ein Blick in die Praxis eines anderen Betriebssystems für Organisationen
Cihan Büyükari, People Lead, q.beyond AG, Berlin
Cihan Büyükari
KI MACHT PLATZ | Warum die Zukunft nicht effizienter, sondern menschlicher wird
Christoph Wirl, Geschäftsführer, Superintelligenz.eu, Wien
>> Wenn KI zunehmend Routinen übernimmt, entstehen neue Freiräume – für Beziehung, Innovation und Empathie.
Christoph Wirl
Parallelprogramm: Praxisworkshop
TEAMWORK. EINFACH. GESTALTEN. | Autonome Teamentwicklung als kontinuierliches Update des (kulturellen) Betriebssystems
Dr. Georg Wolfgang, CEO und Gründer, Culturizer, München
Georg Wolfgang
Pause im Glassalon
Keynote: KULTURTRANSFORMATION JENSEITS VON WERTE-STATEMENTS | Das gelebte Führungs-Operating System
Georg Zembacher, Chief Innovation Officer, TOYOTA TSUSHO NEXTY ELECTRONICS EUROPE, München
>> Wie sich Toyota außerhalb seines Kerngeschäfts organisiert.
Georg Zembacher
Praxis pur: OHNE VERTRAUEN KEINE TRANSFORMATION | Vom Wertekontext zum Markenkern
Leopold Leonhartsberger, Unternehmensbereichsleiter Baustoffe, STRABAG AG, Wien
Leopold Leonhartsberger
Praxis pur: NEULAND. | Über die Transformation eines Kunststoffverarbeiters
Gerhard Filzwieser, Inhaber, Industrietechnik Filzwieser; Gründer, Forum Neuland, Gaflenz
Gerhard Filzwieser
RealTalk: TRANSFORMATION VOM MITTELSTAND BIS GROSSKONZERN | Worauf kommt es an?
Gerhard Filzwieser, Inhaber, Industrietechnik Filzwieser; Gründer, Forum Neuland, Gaflenz
Leopold Leonhartsberger, Unternehmensbereichsleiter Baustoffe, STRABAG AG, Wien
Moderation: Georg Wolfgang, Geschäftsführer und Gründer, Culturizer, München
Gerhard Filzwieser
Leopold Leonhartsberger
Georg Wolfgang
Jam Interaktiv: AUSTAUSCH – REFLEXION – TRANSFER
Pause im Glassalon Neu
Keynote: DARE TO BE BOLD! | Lernen, entwickeln und transformieren aus eigener Kraft
Ekaterina Chesnokova, HR-Direktorin, Würth Österreich, Böheimkirchen
>> Ekaterina sieht Insourcing als strategische Antwort in anspruchsvoller Zeit.
Ekaterina Chesnokova
Get-together: AUSKLANG DES JAM